春招所有的面试都会问到的问题

面试问题 2022-06-25

很多今年参加春招的同学都在表示今年的招聘季太难太卷啦!!!

因为疫情原因,很多公司放出很少的岗位甚至不参与春招;但今年比往年更多的考研失败的同学也加入到春招行列之中。

在这种僧多粥少的情况之下,能够得到一个面试机会,实属不易。所以更要在面试中表现到最佳,如果表现不好而失去被录用的机会,实在是太可惜了。

面试过程就是一个问答的过程,你来我往,在这些问答之中,双方都在考察,面试官考察求职者是否适合这个岗位,求职者考察这个公司这个岗位是否满足自己的发展和需求。

所以今天就跟大家讲讲如何回答HR常问的面试问题,提供一些简单的答题思路。

基本上,所有的面试都会问到以下几个问题:

请做一下自我介绍

请简单说一下你的职业规划

为什么要应聘这个岗位?

你认为你的优点/缺点是什么?

……

这些问题看似简单很容易回答,实际上HR用来了解你基本情况、求职动机以及是否符合公司用人要求的问题,稍不注意就会被HR pass掉。

 

请做一下自我介绍

错误回答:

❌简历上都有,我没必要在自我介绍了吧!

❌我叫XX,来自XX学校,XX专业

虽然简历上都有你的一些个人信息和经历。但是!让你做自我介绍,是想考察你对自己的一个认知,肯定是要把自己身上的闪光点给说出来,不要就简单的一句话带过!

合理回答:

自我接受一般控制在1~3分钟以内,除了介绍自己的姓名、年龄、简单的工作经验之外,最好再说说自己擅长的东西,比如擅长的技能、做过最成功的事、自己性格中积极的部分。

总之要突出自己的能力和优点,让HR看到你的闪光点从而对你产生兴趣,让他有想要挖掘你更多方面的兴趣。

 

请简单说一下你的职业规划

错误回答:

❌我的职业规划是:一年内升到管理层,薪资达到xx

❌我没有什么明确的职业规划,现在主要是想积累经验和锻炼自己的能力

第一个回答只会让HR觉得你是个对自己认知不清晰的人,好高骛远;而第二个回答会给人一种你是一个随大流,没有自己的规划的人。

合理回答:

只要是贴合实际,能够展现出你是一个有好好思考过自己的发展,有自己规划的人就可以。

比如可以说自己有短期规划和长期规划,例如短期规划是在入职后自己要达到什么目标、长期规划是在未来2-3年内,自己能够做出什么成绩,获得什么发展

不管回答什么,只要表现自己积极向上,对自己的职业发展有清晰认知即可。

 

你为什么来应聘这个岗位

错误回答:

❌看到你们发的招聘觉得合适就来咯

❌觉得这个岗位还可以,就想来试一下

HR问这个问题是想了解你对这个岗位或者是公司有了解过吗,而不是来听你的大实话!

合理回答:

首先可以表达出自己对公司的一些了解,通过这些了解来表达自己对公司很感兴趣;

然后说自己的能力与该岗位的匹配度,将你的技能和经验与岗位要求联系起来;

最后表达公司或者岗位与自己的职业规划想符合。

总结:其实不管什么问题,回答都要与岗位适配度相挂钩,千万不要回答一些有的没的东西,要学会有条理地表达自己,有针对性地展现自己的核心竞争力,以及能给公司带来的价值。

 

几个回答小TIPS送给大家

提前做准备

对于一些可能会问到的常规问题,提前准备好答题思路,这样也可以在一定程度上避免紧张,有利于自己快速调整好状态。

回答问题多使用STAR法则

即Situation(背景)+Task(任务)+Action(行动)+Result(结果),用该法则回答问题,会显得自己思路清晰、逻辑缜密,加深HR对你的印象。

用新媒体运营举个例子:在xx实习中,负责XX公众号运营(Situation),kpi要求是每个月涨粉xx(Task),通过自己对公号运营的研究以及对用户 阅读习惯分析,每周稳定产出XX高质量文章,并策划各种线上活动(Action),最终顺利完成KPI(Result)

匹配岗位需求

一定要提前研究好岗位JD,有针对的的展示自己的亮点。

保持微笑,稳定心态

一定要保持微笑,给自己一个积极的心理暗示;同时不要因为问的问题太难或者在压力面试时,就显得很慌张,稳住自己的心态。

在面试中,一定要拿出积极自信的状态,积极做好准备,相信你一定能够斩获自己想要的offer!

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